![]() |
![]() |
![]() |
|
| إهداءات |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
| منتدى الاخبار المحلية واالعالمية كل مايتعلق بالاخبار والاحداث اليومية في المنطقة العالمية والمحلية |

|
|
أدوات الموضوع | إبحث في الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
|
||||||||
|
||||||||
|
نقلاً عن صحيفة إيزون بومتعب يوقع قرار زيادة الرواتب
((( مبرووووووووووووووك)))
عنيزة - إيزون (خاص) : تداول المجتمع السعودي خلال الأسابيع الماضية وبشكل مثير جداً عن ورود أخبار لزيادة رواتب الموظفين في المملكة . وقد استفسرت " إيزون" من خلال مصادرها عن صحة هذه الأخبار وتبين أنه سيتم بمشيئة الله تعالى زيادة رواتب موظفي الدولة بنسبة 30% خلال الأيام القادمة ، أو تخفيض ارتباط الريال السعودي بالدولار بنسبة 30% وتوزيع الباقي على سلة عملات مختلفة ، أو كلا الأمرين معاً . واليوم كشفت مصادر مطلعة لـ "إيزون" أن خادم الحرمين الشرفين حفظه الله وقع اليوم أمراً ملكياً بزيادة رواتب موظفي الدولة بنسبة 30% فوق الزيادة السابقة ( 15% ) . وقد أعرب العديد من المواطنين عن بالغ سرورهم وفرحهم تجاه هذا الإعلان الكريم ، بيد أن عدداً من الاقتصاديين بين أنه سيواكب ذلك ارتفاع في أسعار المواد الغذائية والسلع كما حصل قبل فترة ، إلا إن تم تخفيض ارتباط الريال السعودي بالدولار ، فإن ذلك سيسهم في رفع قيمة الريال السعودي ومن خلال هذا تنخفض جميع أسعار السلع والمواد الغذائية في المملكة . هذا وسيتم نشر خبر (زيادة الرواتب)ً في موقع إيزون حال نشره رسمياً . |
اخر 5 مواضيع التي كتبها حورية البحر
|
|||||
| المواضيع | المنتدى | اخر مشاركة | عدد الردود | عدد المشاهدات | تاريخ اخر مشاركة |
|
|
منتدى القصص و الروايات الإسلامية | 1 | 3965 | 11/12/2010 08:58 AM | |
|
|
منتدى الترحيب بالأعضاء والمناسبات | 14 | 7177 | 07/12/2010 07:05 PM | |
|
|
المنتدى العام | 2 | 3767 | 27/10/2010 03:55 PM | |
|
|
منتدى حواء | 4 | 4370 | 10/05/2009 06:34 PM | |
|
|
منتدى الصحه والغذاء | 1 | 3943 | 10/05/2009 06:27 PM | |
| مواقع النشر (المفضلة) |
| الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
(مشاهدة الكل)
عدد الذين شاهدوا هذا الموضوع : 0 :
|
|
| لا يوجد أعضاء |
| أدوات الموضوع | إبحث في الموضوع |
| انواع عرض الموضوع | |
|
|
![]() الإعلانات النصية ( أصدقاء الأكاديمية ) |
|||||
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |